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企业文化

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企业文化 

经营理念: 以人为本,严格管理,改革创新,优质服务。

人是企业中最宝贵的资源,尊重个人,充分授权,重视环境和员工素质,是企业发展的动力之源;

管理是企业发展永恒的主题,严格是管理行之有效的保障,企业的生产经营总是在计划、组织、控制、协调、指挥、决策等管理职能的行使下,才得以有序地进行从而创造出良好的效益。管理出效益,严格是保障;

只有不断的改革与创新,积极开发新产品,依托技术创新和价值创新,为顾客创造物超所值的优质产品,才能赢得市场;

运用“及时、专业、亲切”的方式为顾客提供售前、售中和售后的完美服务,以顾客增值和感受良好为前提,提升企业核心竞争力;

经营方针: 主动出击,驾驭市场,知己知彼,步步为营。

企业精神: 敬业、诚信、团队、创新。

行为准则: 认真做事,踏实做人。

员 工 观: 认真负责和管理有效的员工是公司最大的财富。尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工,是我们事业可持续发展的内在要求。

利 益 观:我们主张在顾客、员工与合作者之间结成利益共同体,奉献者应当得到合理的回报。

利 润 观: 按照企业可持续发展的要求,设立每个时期的合理的利利润率和利润目标,而不是单纯追求利润的最大化。

质 量 观: 质量即人格,质量即生命。

质量方针:顾客至上 、全员参与;持续改进 、追求卓越。